220708

皆様

お疲れ様です。
あだちです。

本日の日報を提出いたします。

【本日の勝因＆敗因】
・勝因：
ユニットメンバー と1on1を行い、
前の四半期の振り返りや個人の価値観や会社での目的などわからない部分も教えてもらい、
理解を進めることができた。

・敗因：
15時から腸の内視鏡の検査があり中抜けしたが、
それ以外の時間も下剤での腹痛や絶食など1日を通じて体調が悪かった。

【改善対策】
業務時間内を最大限に使えないと、気持ち的にも落ち込み精神的に良くないので、
こういう日は最初から休みを取り、一切仕事はしないことも選択肢にいれる。
(結局日中の仕事できなかった分をこの時間までやってしまい遅くなってしまいました。)

【本日の気づき】
「伝わる」ことは単に詳細を細かく丁寧に話すのではなく、
「必要ない部分をいかに削ぐか」でもあると改めて感じました。
自分の伝えた内容が「正しいか」ではなく、伝えた内容が、「伝わり、行動変容に繋がっているか」までをモニタリングします。
行動変容に繋がらなければ意味はなく、
その際には、「伝えた内容が的外れか腑に落ちていなかったか」
「腑に落ちていたが、具体的なアクションプランに繋げるサポートができていなかったか」
など原因を見直します。