220928

皆様

お疲れ様です。
あだちです。

本日の日報を提出いたします。

【本日の勝因&敗因】
・勝因:
全スケジュールのバッジ化、
実行をして営業時間を全く無駄にせず時間内に仕事を終えられた。

・敗因:
2つだけ今日やろうと思っていたタスクが終わりきらなかった。

【改善対策】
朝のバッジ化の部分をもう少し明日余裕をもった計画を立てる。

【本日の気づき】
朝会でずっと成功してきていそうな上司が、
左遷や降格を経験したことがあるという話をしていて、とてもぐっときました。
そういったタイミングでポジティブに捉えるかネガティブに捉えるかが大事と話していてそれも刺さりましたが、
「左遷や降格を経験している」こと自体が部下目線では人間味を感じられるというか、
心に刺さった内容でした。

僕自身も結構失敗と苦労はしているので、「完璧な自分」を演じるのではなく、
沢山の経験を経たからこそ色んな立場の人や考えに心から共感したり、多様性を歓迎できる上司になりたいです。

    コメントを残す

    メールアドレスが公開されることはありません。 が付いている欄は必須項目です